U metalskoj i elektroindustriji Bosne i Hercegovine zaposleno više od 35.000 radnika

U metalskoj i elektroindustriji Bosne i Hercegovine zaposleno više od 35.000 radnika

 

Ukupan obim razmjene metalske i elektroindustrije Bosne i Hercegovine u prošloj godini iznosio je gotovo deset milijardi KM, pokrivenost uvoza izvozom bila je više od 67 posto, a pozitivni trendovi nastavljeni su i u ovoj godini.

Na reizbornoj sjednici Skupštine Asocijacije metalske i elektroindustrije danas u Vanjskotrgovinskoj komori BiH istaknuto je da su tri najperspektivnija lanca u BiH – metalni dijelovi za autoindustriju, elektroindustrija, te mašine i dijelovi mašina. U metalskoj i elektroindustriji BiH zaposleno je više od 35.000 radnika. Najznačajnija izvozna tržišta su EU (Njemačka, Luksemburg, Slovenija, Italija), zatim CEFTA (Srbija, Crna Gora, Makedonija), te Rusija.

Dopredsjednik Vanjskotrgovinske komore Bosne i Hercegovine Vjekoslav Vuković je kazao da se u zadnjih godinu dana bilježi porast izvoza od 34,2 procenta. Napomenuo je da su metalski i elektro sektor veliki potencijal i generator razvoja u BiH uzimajući u obzir kapacitete i prepoznatljivi kvalitet naših kompanija, te da se 90 posto naših proizvoda izvozi, kao i da uvozimo određene kvalitetne repromaterijale.

“Upravo zbog pomoći našim privrednicima kada je riječ o uvozu repromaterijala radili smo listu za suspenziju određenih carinskih stopa, odnosno tarifnih brojeva, posebno kada je riječ o metalskom sektoru i elektrokablovima. Upravo jedna od takvih odluka čeka svoje usvajanje na Vijeću ministara i očekujemo to narednih dana”, naveo je Vuković.

Kada je riječ o primjeni novih tehnologija u BiH, Vuković je istakao da postoji veliki broj preduzeća koja su tehnološki na nivou sa evropskim i kompanijama širom svijeta u ovom sektoru.

Zoran Tošić iz firme Mreža – Network iz Dervente je kazao da ovo društvo postoji od 2005. godine, te da je u početku radilo nekoliko radnika, a danas ima 370 uposlenih. Firma je iz oblasti elektro sektora i rade za najveće kompanije poput Deutsche Telecoma, Liebherra, Bocsha, Mercedesa, Audija… U segmentu autoindustrije, među ostalim,  rade kablove za Formulu 3, Audi R 8, Ferrari i druge. Tošić je kao posebne probleme izdvojio nelojalnu konkurenciju, odnosno odlazak mladih kvalifikovanih kadrova iz zemlje.

Edo Jahjaefendić iz Tvornice tehnološke opreme (TTO) Sarajevo kazao je da ova firma ima prostor, mašine, resurse i dovoljno upita za posao da bi mogli organizovati rad u tri smjene.

“Ova industrija ima perspektivu. Ukoliko imate mogućnost i nudi vam se posao po solidnim, evropskim cijenama potrebno je obezbjediti odgovarajuće uslove da bi se stručni, kvalifikovani kadrovi zadržali u zemlji”, dodao je Jahjaefendić.

Dodao je da ta firma izvozi 95 posto svoje proizvodnje i da su se tehnološki primakli Evropi po mašinama, opremi i usvojenim  standardima.

“Danas u BiH  nemamo velike sisteme poput nekadašnjeg Energoinvesta, Unisa, koji su bili pokretači manjih firmi i kompletne proizvodnje. Međutim, mi smo se danas vezali za neke austrijske, njemačke ili druge globalne sisteme, ovisno o tome gdje ko izvozi”, dodao je Jahjaefendić.

Previous Fondacija Mozaik - 700.000 KM za društvene biznise mladih
Next Danas se navršava 26 godina od pogibije kapetana Hajrudina Mešića (Video)

You might also like

Ekonomija/Biznis

“Sarajevo Halal Fair” okuplja proizvođače, distributere i kupce iz cijelog svijeta

  Glavni grad Bosne i Hercegovine će biti domaćin prvog Sarajevo Halal Faira – SHF (Sarajevskog halal sajma), koji će biti održan od 27. do 29. septembra ove godine, javlja

Ekonomija/Biznis

Hifa Oil Grupacija u protekle dvije godine povećala broj zaposlenih za sedamdeset posto

  Hifa Oil Grupacija povećala je broj zaposlenih u protekloj 2018. godini za 33 posto u odnosu na 2017. godinu. Kompanija je zaključno s prošlom godinom zapošljavala 467 radnika, dok je

Ekonomija/Biznis

Cazin: Privredno čudo sa više od 2.400 malih i srednjih preduzeća

Dodjeljivanje statusa grada Cazinu u toj lokalnoj zajednici vide kao priznanje za sve ono što su do sada radili, ali i obavezu da u narednom periodu nastave još bolje sa